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Prévenir les risques psychosociaux dans le secteur médico-social

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3 livrets pour « Anticiper les départs à la retraite des travailleurs handicapés vieillissants par des stages de préparation »

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Livret II « S’engager dans une politique d’achats responsables, un outil pour passer à l’action »

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Livret I – « S’engager dans une politique en faveur de l’emploi des personnes handicapées »

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Structurer une offre territoriale d’accompagnement des PMAE

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Le développement de la RSE ‘’Qualité de l’emploi’’ dans le secteur sanitaire, social et médico-social au service d’une dynamique de réseau