Harmonie Mutuelle ESS propose une offre dédiée à vos salariés relevant de la Convention Collective Nationale du 21 mai 2010. Co-désigné par la branche professionnelle, Harmonie Mutuelle ESS s’adresse aux entreprises et organismes employeurs privés à but non lucratif qui, à titre principal, ont pour activité d'assurer aux personnes physiques toutes formes d'aide, de soin, d'accompagnement, de services et d'intervention à domicile ou de proximité.
Avec l’offre santé Harmonie Mutuelle ESS, proposée par ses mutuelles partenaires, remplissez les obligations conventionnelles de faire bénéficier les salariés d’une complémentaire santé.
Les garanties frais de santé proposées sont conformes aux contrats responsables et couvrent les salariés, quel que soit leur état de santé, en :
- Hospitalisation
- Soins courants
- Pharmacie
- Optique
- Dentaire
- Médecines douces
Notre réseau d’experts, présent sur toute la France, se tient à votre disposition pour étudier votre lettre de consultation et vous proposer l’offre la plus adaptée à vos besoins.
LES BENEFICES
POUR LES STRUCTURES
- La garantie que leur contrat évoluera au rythme des mesures conventionnelles.
- La maitrise de leur budget grâce à une offre négociée par les partenaires sociaux.
- La garantie d'une relation de proximité.
- Un accompagnement sur le volet de la prévention grâce au programme de prévention en entreprise.
- Un gain de temps en gérant directement leur contrat en ligne via leur espace employeur.
LES BENEFICES
POUR LES SALARIES
Un service de prise de rendez-vous médical et un accès 7j/7 et 24h/24 à un médecin par tchat, Visio ou audio grâce à la téléconsultation.
Des tarifs négociés auprès de notre réseau de professionnels de santé partenaires Kalixia en optique, audio, ostéo et dentaire.
Un espace adhérent Harmonie & Moi : pour suivre leurs remboursements et accéder aux services en ligne sur ordinateur, tablette ou smartphone (Mes Docteurs, Deuxième avis, Kalixia…).
Un accompagnement en cas de difficultés grâce à l'assistance (aide à domicile en cas d'hospitalisation ou d'immobilisation) et une assistance à l'international.
Un soutien en cas de situation difficile avec l'action sociale.
Si Degré Elevé de Solidarité (DES) ou Haut Degré de Solidarité (HDS) pour la branche : les salariés bénéficient, en complément des garanties santé, de prestations dites de solidarité (aides financières, aide psychologique…).
Pour accéder aux coordonnées de votre délégation
Ou saisissez votre code postal ci-dessous
