L'association pionnière de l'activité physique adaptée en France développe le programme Justin'MovE pour faire de la mobilité un levier de la santé au travail des soignants.
Au début de l'histoire, l'association Siel bleu développe l'activité physique adaptée pour les personnes âgées comme facteur de réduction des risques de chute et d'amélioration des fondamentaux de santé de nos aînés. Près de trente ans plus tard, l'association lance un programme destiné à ceux qui prennent soin de nous et de nos aînés : les soignants. Créer des réflexes de mobilité active au travail, inciter les salariés à marcher ou circuler à vélo dans leurs trajets, sensibiliser à la corrélation entre santé et environnement... Les intentions de ce programme visent à créer un cercle vertueux entre mobilité active, amélioration de la qualité de vie au travail des soignants et contribution de chacun à une mobilité décarbonée.
Le programme Justin'movE, s'organise autours d'ateliers de sensibilisation et des séances d'activité physique sur le temps de travail des salariés du médico-social. Pourquoi ? Parce que les professionnels du soin et tout particulièrement les métiers d'infirmière ou d'aide-soignant sont parmi les plus touchés par les arrêts et les accidents de travail (60 accidents du travail pour salariés contre 50 dans le BTP, selon le rapport de la Sécurité sociale, 2022). Siel bleu ambitionne de toucher 2400 structures d'ici 2026 et 100 000 salariés.
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